Ведущей сферой агропромышленного комплекса всегда являлось животноводство. При правильно налаженной работе и соблюдении технологии производства молока и мяса сельхозпредприятия способны получать прибыль вне зависимости от времени года, погоды и т.д. Труженики хозяйств эту аксиому знают и делают все возможное, чтобы доходы росли. О том, как развивается отрасль, нам рассказал заместитель начальника управления сельского хозяйства и продовольствия райисполкома по животноводству Павел Ибрагимов.
— Павел Радиевич, можно ли сказать, что работники сферы нащупали тот импульс, который помогает расти по показателям?
— В целом результат труда животноводов за январь оцениваю положительно. Несмотря на то, что многие болеют, это не сильно сказалось на работе животноводческих комплексов. Валовое производство молока по району составило 2330,5 т, или 100,7% к аналогичному уровню прошлого года.
В среднем от каждой коровы надоено по 353 кг молока, что составляет 112,1% к аналогичному периоду 2021 г. Лучше других показатель удоя в ОАО «Колпень-Агро» — 599 кг, что на 97 кг больше, чем в 2021 г. Операторы машинного доения ОАО «Урожайный» получили в среднем от каждой коровы 464 кг (125,7%). На уровне прошлого года сработали труженики КСУП «Совхоз «Заря» и «Бывальки». Немного отстали от своих коллег животноводы из КСУП «Малиновка-Агро», но в ближайшее время они своё наверстают.
— Положительная динамика действительно радует, но одно дело произвести, а совсем другое — реализовать продукцию и получить с этого прибыль. Что делается в этом направлении?
— Реализация молока составила 2137 т (102,5% к уровню прошлого года). Товарность выросла на 2% и составляет 91,7%. Значительно увеличился этот показатель у животноводов КСУП «Совхоз «Заря» (89,5 %), который составил 109,1% к уровню 2021 г. В остальных сельхозпредприятиях цифры остались прежними.
Что касается качества продукции, то здесь тоже отслеживается положительная динамика.
— Назовите численность поголовья КРС в агросекторе района на текущий момент?
— На 1 февраля мы имеем 17364 головы. К аналогичному периоду прошлого года поголовье в организациях немного уменьшилось. Что касается дойного стада, этот показатель составляет 6594 головы.
— Достаточно ли кормов для сытой зимовки животных?
— Они в районе есть, и в нужном количестве. Для зимовки аграрии заготовили 30,5 центнера кормовых единиц на условную голову травянистых кормов, что на 5,9 ц больше уровня прошлого года. Этого запаса более чем достаточно до появления первых поспевших трав. Надеюсь, что в нынешний зимне-стойловый период завозные корма из других районов в наших хозяйствах использовать не придется.
— Как сработали животноводы по воспроизводству стада?
— В текущем году получен 561 теленок. Данный показатель остался на уровне прошлого года. Результативно сработали животноводы из ОАО «Урожайный», где приплод увеличился на 170,4%. Остальным сельхозпредприятиям необходимо провести работу над ошибками и предметно трудиться в плане сохранности КРС и увеличения приплода.
— Какова динамика привесов молодняка?
— Лидером по наращиванию мясной продукции заслуженно является КСУП «Малиновка-Агро», животноводам которого удалось получить валовой привес молодняка 103% в сравнении с 2021 годом. В среднем по району скот прибавляет в весе по 489 г в сутки. Этот результат держится практически на одном уровне с прошлым годом. Лучшие показатели среднесуточных привесов — 678 и 502 г — в подразделениях ОАО «Колпень-Агро» и «Урожайный», однако они чуть меньше прошлогодних. Хорошую динамику в привесах показывают животноводы из КСУП «Бывальки». Им удалось достичь отметки в 108%. Лучше прошлогоднего также сработали КСУП «Малиновка-Агро» (107%) и «Совхоз «Заря» (101%).
— Согласны ли Вы, что от технологии, дисциплины и личной ответственности каждого зависит конечный результат?
— В мясо-молочном производстве всегда есть несколько слагаемых успеха. Не последнее место занимают организационные мероприятия и человеческий фактор. Не всегда руководители и специалисты среднего звена могут своевременно и правильно наладить работу подразделений. Во время перехода с зимнего на летнее содержание скота многие предприятия колеблются по показателям. На самом деле, это обычное явление. Животные по-своему реагируют на смену обстановки, да и люди некоторое время перестраиваются.
Строгое исполнение трудовой дисциплины, требований технологии кормления скота, производства молока и мяса, своевременное лечение животных, наведение порядка в помещениях — незыблемая основа животноводческого производства. Благо, в наших сельхозпредприятиях работают ответственные и трудолюбивые люди, которые это понимают и отдают всю душу своему делу.
